本文目錄
- 工會會費用途是什么？
- 工會經費包括哪些部分？
- 工會專項補助和行政補助的區(qū)別？
- 我國工會經費收入包含哪些范圍？
- 職工工會經費的開支范圍？
- 工會經費超范圍支出整改建議？
- 我國工會經費支出包括哪些內容？
- 工會經費管理怎么使用？
工會會費用途是什么？
工會會費用途主要是組織開展工會工作經費，幫扶工會會員活動，會員節(jié)假日慰問。比如召開工會代表大會經費，春節(jié)期間慰問困難職工和勞動模范等。作為最基層工會收取的會員繳納的會費基本都上繳上級工會和節(jié)假日會員職工的慰問品。
工會經費包括哪些部分？
工會經費，是指工會依法取得并開展正常活動所需的費用。
工會經費主要包括兩個方面：
一是上交經當?shù)毓糠郑瞧髽I(yè)工會留用的部分。但稅法允許抵扣的工會經費不能超過當年計稅工資總額的2%。
工會經費主要用于職工的教育和工會活動，其開支范圍如下：
①宣傳活動支出。
②文藝活動支出。
③體育活動支出。
④工會干部訓練費，是指培訓工會專職人員的費用。
⑤工會行政費有關支出。
⑥補助支出。
⑦工會專職人員的工資。
工會經費的計算方法：單位全部職工工資總額×2%
工會專項補助和行政補助的區(qū)別？
區(qū)別在于：
一是來源不同。
工會專項補助是上級工會給予的經費補助；行政補助是企業(yè)撥款彌補工會經費不足。
二是使用范圍不同。
工會專項補助用于指定項目的支出，如職工之家建設、困難職工幫扶等；行政補助支出可用于工會各項活動。
三是監(jiān)督渠道不同。
工會專項補助支出接受上級工會的檢查；行政補助納入工會年度預決算，支出接受本級經審組織監(jiān)督檢查。
我國工會經費收入包含哪些范圍？
工會經費包括五個方面：
一工會會員繳納的會費；
二建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費；
三工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入；
四人民政府的補助；五其他收入。 工會經費，是指工會依法取得并開展正常活動所需的費用。按《中華人民共和國工會法》，工會經費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經費這二項，其中2%工會經費是經費的最主要來源。
職工工會經費的開支范圍？
根據(jù)《工會法》第四十二條規(guī)定：“工會經費主要用于為職工服務和工會活動。經費使用的具體辦法由中華全國總工會制定。”工會經費的開支內容如下：
1、工會干部和積極分子學習政治、業(yè)務所需費用；
2、培訓工會干部和積極分子所需教材、參考資料和講課酬金；
3、評選表彰優(yōu)秀工會干部和工會積極分子的獎勵；
4、工會會員(代表)大會的費用；
5、建家活動費用；
6、工會維護職工合法權益，開展的法律咨詢服務、勞動爭議協(xié)調等各項工作活動的費用；
7、對特困職工的救助；
8、基層工會辦公、差旅、維修等費用；
工會經費超范圍支出整改建議？
一是完善工會經費收支預算管理制度，細化工會經費支出范圍，杜絕無預算、超預算和超范圍支出。
二是對于超范圍支出中應當由個人承擔的費用事項，收回相關工會經費資金，并作出相應的賬務處理。
三是加強對工會經費支出的管理與監(jiān)督，不定期地檢查支出情況，發(fā)現(xiàn)問題及時作出處理。
我國工會經費支出包括哪些內容？
工會經費開支范圍包括:困難補助費、員工福利費、競賽活動費、員工表彰費、福利設施費、文體活動費、教育參觀費、管理經費和上繳經費.
實行新會計準則后,工會經費應計入\應付職工薪酬\
會計分錄為:
計提時:
借:管理費用-工會經費
貸:其他應付款-工會經費
企業(yè)按應付職工薪酬總額的2%撥付工會組織,可以在稅前扣除.可以直接撥付.
2.不用計提,直接撥付時:
借:管理費用-工會經費
貸:銀行存款
工會經費管理怎么使用？
1、工會費要專款專存。
2、服務于每一個職工是宗旨。
3、按照國家規(guī)定限進行活動。
4、職工普查體
5、過年，中秋發(fā)點禮品
6、職工直系親屬去世要表示慰問
擴展資料：
使用管理原則
① 堅持經費獨立管理原則，要獨立建立銀行賬戶，實行單獨核算。根據(jù)審定的預算，工會經費開支，由工會主管財務主席“一支筆”審批。
②堅持遵紀守法原則。嚴格執(zhí)行國家財經政策、規(guī)定和開支范圍、標準，認真執(zhí)行工會財務制度，遵守財務紀律。
③堅持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點、量入為出、收支平衡”的原則。基層工會經費應重點用于維護職工權益、開展職工教育和職工群眾活動方面。
④堅持預算管理原則。一切費用均應納入預算，并按上級要求，認真編報和執(zhí)行。
⑤堅持勤儉節(jié)約原則。要少花錢，多辦事，辦好事，節(jié)約開支，依靠職工用好經費，提高經費使用效益。
⑥堅持民主管理原則。要定期公布帳目，接受會員監(jiān)督和經審會審查。
⑦堅持為職工服務原則。工會經費不得用于非工會活動的開支；不得支付社會攤派或變相攤派的費用；不得為單位和個人提供資金拆借、經濟擔保和抵押；不得在二級市場炒購股票。
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